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논문 표지

The Effect of Complexity Leadership on Organizational Agility : Focusing on the Serial Multiple Mediation of Psychological Empowerment and Collaborative Learning

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국문 초록

조직 민첩성에 영향을 주는 선행 요인으로 주로 전략, 기술 역량 및 IT 시스템 등이 연구되었으며 상대적으로사람 중심의 연구는 부족한 것이 현실이다. 이와 같은 상황으로 인해 새로운 리더의 역할, 구성원 내적 동기부여및 구성원 간 학습 등 구성원 중심의 프로세스를 통한 조직 민첩성 제고에 대한 연구의 필요성이 높아지고있다. 따라서 본 연구는 리더의 복잡계 ...

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영문 초록

In the past, strategies, technical capabilities, and IT systems were mainly studied asantecedents factors that affect organizational agility. However, there is a lack of relativelyhuman-centered resea...

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목차

Ⅰ. Introduction
Ⅱ. Theoretical Background and Research Hypothesis
Ⅲ. Research Methodology
Ⅳ. Analysis Results
Ⅴ. Conclusion and Suggestions for Future Research
References