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논문 표지

일가정 양립정책의 유효성과 조직문화

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국문 초록

본 연구는 일-가정 양립정책의 유효성에 대해 진단하고 일-가정 양립정책의 효과성 제고를 위한 조직문화의 역할가능성에 대해 논의하는 것을 목적으로 한다. 보다 구체적으로, 본 연구는 일-가정 양립정책이 형식적인 집행에서 벗어나 실질적인 효과를 달성하기 위해서는 조직문화가 밑받침되어야 한다는 관점에서, ⑴ 일-가정 양립정책의 시행이 조직구성원의 일-가정 전이(...

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영문 초록

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목차

초록
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 검토
Ⅲ. 분석자료 및 분석방법
Ⅳ. 분석결과 및 논의
Ⅴ. 결론
참고문헌