교보문고 SCHOLAR 스콜라
이 자료는 국가지식 연계기관과의 협약에 따라 무료로 제공됩니다.
원문을 이용하시기 위해서는 연계기관의 정책을 따르고 있으니
궁금하신 사항은 연계기관을 통해 문의하시기 바랍니다.
곧 연계기관으로 이동합니다
본문내용 바로가기
홈 > 피터드러커 소사이어티 > 창조와 혁신
논문 표지

S 중견기업 경영자의 거래적, 변혁적 리더십이 직무만족에 미치는 영향

원문보기 원문저장 인용정보복사 구매 7,000원

국문 초록

본 연구는 국내 중견기업인 다이아몬드공구 기업의 경영자가 지니고 있는 거래적, 변혁적 리더십이 직무만족에 미치는 영향과 신뢰가 리더십과 직무만족관계에 있어 조절변수로써 작용하는지를 규명하는 것이 목적이다. 본 연구결과는 다음과 같이 요약될 수 있다. 첫째, 리더십 유형이 직무만족에 미치는 영향을 살펴보면 변혁적 리더십의 하위 요소인 카리스마와 개별화된 배려...

[더보기]

영문 초록

This study examines the impact of CEO’s transactional and transformational leadership on employees job satisfaction at S medium sized enterprise and investigates the moderating effects of multi-level ...

[더보기]

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경 및 가설설정
Ⅲ. 가설검정 및 결과
Ⅳ. 결론