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논문 표지

리더의 배려행동이 부하의 성과에 미치는 영향

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국문 초록

본 연구는 리더의 배려행동이 부하의 성과에 미치는 영향과 함께 리더의 배려행동과 부하의 성과간의 관계에 있어 부하의 역량 및 도덕성의 조절효과를 검증하였다. 14개 기업 199명의 종업원을 대상으로 수집한 설문분석 결과는 다음과 같다. 첫째, 리더의 배려행동이 부하의 성과와 정(+)의 관계를 가지는 것으로 나타났다. 둘째, 부하가 가지는 역량이 리더의 배려...

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영문 초록

This study investigates the effect of leader consideration on followers' perfor-mance and moderating effects of followers' competency and morality on the relationship between leader consideration and ...

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목차

<요약>
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경 및 연구가설
Ⅲ. 연구 방법
Ⅳ. 연구결과
Ⅴ. 결론
참고문헌