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논문 표지

다면평가제도에 대한 수용도가 행동계획수립과 조직몰입에 미치는 영향

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국문 초록

  본 연구에서는 조직구성원들의 다면평가제도에 대한 수용도가 그들의 행동계획수립과 조직몰입에 미치는 영향을 알아보고자 하였다. 이를 위해 먼저 다면평가제도에 대한 수용도에 다면평가제도 운용상의 특성이 미치는 영향을 검증하였고, 다면평가제도에 대한 수용도가 행동계획수립 및 조직몰입에 미치는 영향관계를 가각 검증하였다.
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영문 초록

  This study is intended to understand an influence of employees" acceptance of multi-facet evaluation system on their action planning and organizational commitment. To attain the objec...

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목차

요약
1. 서론
2. 이론적 배경
3. 연구 설계
4. 분석 결과
5. 결론
참고문헌
영어 초록